Politique
RH
À La Demi-Lune, notre politique RH traduit une conviction forte : placer l’humain au cœur de notre projet associatif, dans un cadre de travail respectueux, évolutif et engagé.
Avantages à travailler à La Demi-Lune
Nous croyons qu’un collaborateur bien accompagné est un collaborateur épanoui. C’est pourquoi nous avons construit un package d’avantages concret, pensé pour votre quotidien, votre famille et votre avenir.
Avantages à travailler à La Demi-Lune
Nous croyons qu’un collaborateur bien accompagné est un collaborateur épanoui. C’est pourquoi nous avons construit un package d’avantages concret, pensé pour votre quotidien, votre famille et votre avenir.
Rémunération & primes
Le Ségur de la santé s’applique à l’ensemble de nos collaborateurs. Une prime comprise entre 2,5% et 5% du salaire brut annuel vient reconnaître votre engagement, complétée par des primes spécifiques pour les astreintes, le travail de nuit et les remplacements. Un ticket mobilité de 440 € bruts par an complète votre rémunération si vous habitez à plus de 30 km de votre lieu de travail.
Santé & prévoyance
La mutuelle d’entreprise est prise en charge à 60% par La Demi Lune, avec un haut niveau de garanties en matière d’invalidité, de décès et de maladie. Un taux de cotisation supplémentaire retraite vient renforcer votre protection sur le long terme.
Temps de travail & congés
La semaine est organisée sur 35 heures, avec des horaires en 10h pour les soignants et la possibilité d’une semaine de 4,5 jours pour la plupart des autres postes. Télétravail, temps partiel et horaires flexibles sont possibles selon les missions. Les congés pour événements familiaux, don de jour et éventuels repos compensateurs complètent vos congés payés.
Avantages CSE & vie quotidienne
Chèques Cadhoc, vacances et culture, tickets cinéma, piscine, bowling et thermes, carte Privilège auprès des commerçants locaux, restaurant d’entreprise à 7 € le repas : autant d’avantages concrets pour votre quotidien et vos loisirs.
Les résultats parlent d'eux-mêmes
70% de nos collaborateurs se déclarent satisfaits de la qualité de vie au travail, et 67,5% sont satisfaits de leurs fonctions et de leur poste.
Pourquoi rejoindre l'association ?
Rejoindre La Demi Lune, c’est choisir une association où votre engagement a du sens, où votre bien-être est une priorité et où votre évolution est encouragée.
Une mission qui a du sens
Nous œuvrons chaque jour pour accompagner les personnes les plus vulnérables, de l’ombre vers la lumière. Ici, votre travail a un impact réel et concret sur la vie des personnes que vous accompagnez.
Un environnement de travail bienveillant
Notre politique RH repose sur des valeurs d’humanisme, de respect et de bienveillance. Nous privilégions un management participatif, fondé sur la confiance et le dialogue, où chaque collaborateur est écouté et impliqué dans la vie de l’association.
Une carrière qui vous ressemble
Formation continue, mobilité interne, gestion anticipée des compétences, équité salariale : nous investissons dans vos talents pour vous permettre de grandir avec nous. Quel que soit votre parcours, votre potentiel compte autant que votre expérience.
Des conditions de travail pensées pour vous
Flexibilité, télétravail, horaires adaptés, restaurant d’entreprise, mutuelle prise en charge à 60%, primes diverses, chèques vacances et culture : nous veillons à ce que chaque collaborateur dispose d’un cadre de travail confortable et équilibré.
Une structure engagée et inclusive
Nous nous engageons pour l’égalité, la diversité et l’inclusion, en accueillant sans distinction seniors, jeunes, personnes en situation de handicap et personnes en parcours d’insertion. Nous soutenons également les alternants et les stagiaires qui souhaitent découvrir nos métiers.
Une qualité de vie au travail
Notre groupe QVCT agit concrètement tout au long de l’année : moments de convivialité, actions autour de la santé mentale, espaces d’échange et salle d’apaisement. 70% de nos collaborateurs se déclarent satisfaits de leur qualité de vie au travail.
Prêt à nous rejoindre ?
Votre profil nous intéresse, même sans offre en cours. Parcourez nos opportunités et faites le premier pas vers une carrière qui compte vraiment.
